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Acteur majeur sur le marché des logiciels à destination des professionnels de l’immobilier, le Groupe KEL développe des solutions premium et innovantes en étroite collaboration avec ses clients syndics de copropriété et administrateurs de biens.

Créée en 1988, cette entreprise familiale avec à sa tête une équipe jeune et dynamique, est inscrite au palmarès des entreprises les plus performantes de son département.

En pleine croissance, le Groupe KEL cherche à recruter de nouveaux talents pour participer à l'évolution permanente de ses services. Ainsi, nous recherchons activement de nouveaux collaborateurs avec des compétences en comptabilité pour accompagner l'essor de nos pôles “Syndic” et “Gestion locative”.

Nombre de postes à pourvoir : 2

Missions :

Accompagnement au quotidien de nos clients syndics et administrateurs de biens dans la gestion de leur portefeuille immobilier :

• sous-traitance d’une partie de leur gestion comptable (reprises comptables de nouvelles copropriétés ou de dossiers propriétaires et locataires, rapprochements bancaires, traitements comptables…)
• relation clients : réponses aux demandes clients, formation…

Profil :​

Diplômé d’un BTS Comptabilité ou équivalent

Vous êtes curieux, organisé et aimez le travail en équipe

Vous êtes intéressé par les métiers de l’immobilier

Détails :

Lieu de travail : 05 - EMBRUN

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Nature d'offre : Contrat travail

Qualification : Comptable

Durée hebdomadaire de travail : emploi temps plein - 35H - horaires normaux

Taille de l'établissement : 30 salariés

Bonus: plan d'épargne entreprise

Acteur majeur sur le marché des logiciels à destination des professionnels de l’immobilier, le Groupe KEL développe des solutions premium et innovantes en étroite collaboration avec ses clients syndics de copropriété et administrateurs de biens.

Créée en 1988, cette entreprise familiale avec à sa tête une équipe jeune et dynamique, est inscrite au palmarès des entreprises les plus performantes de son département.

En pleine croissance, le Groupe KEL cherche à recruter de nouveaux talents pour participer à l'évolution permanente de ses services. Ainsi, nous recherchons activement des développeurs ou développeuses pour intégrer nos équipes, dans un esprit Agile.

Nombre de postes à pourvoir : 2

Rôle principal : le développement et l'évolution de nos produits web.

Missions :

• Contribuer au maintien et à l'amélioration des plateformes existantes
• Participer au développement de nouvelles fonctionnalités en frontend (React/.net) et backend (.net)
• Être force de proposition pour apporter de nouvelles fonctionnalités, de nouvelles pratiques, de nouvelles technologies, de nouvelles idées !
• Participer au service après vente, à la gestion des anomalies ou des retours métiers.

Profil :​

Vous avez un goût prononcé pour les nouvelles technologies et le développement informatique

Vous avez une connaissance frontend et backend (idéalement .net)

Vous connaissez les formats : XML / JSON

Vous êtes à l’aise avec les bases de données SQL

Vous avez envie de construire un beau produit, dont vous puissiez être fier, en mettant l’utilisateur au cœur de sa conception

Détails :

Lieu de travail : 05 - EMBRUN

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Nature d'offre : Contrat travail

Qualification : Développeur

Durée hebdomadaire de travail : emploi temps plein - 35 h - horaires normaux

Taille de l'établissement : 26 salariés

Bonus: plan d'épargne entreprise

Le Groupe KEL développe depuis 1988 des services et logiciels pour syndics de copropriété et administrateurs de biens. Nous proposons des solutions premium innovantes pour la gestion de copropriétés et la gestion locative annuelle.

Inscrite au palmarès des entreprises les plus performantes de son département, le Groupe KEL est en pleine croissance et recherche de nouveaux talents pour participer à l'évolution permanente de ses services.

Pour accompagner l’essor de notre branche “gestion locative”, nous sommes à la recherche d’un nouveau collaborateur ou d’une nouvelle collaboratrice.

Vos missions seront les suivantes :

Accompagnement de nos clients, professionnels de l’immobilier spécialisés en gestion locative, dans leur quotidien :

• Reprises des dossiers biens, propriétaires, locataires
• Rapprochements bancaires
• Gestion des quittances/avis d’échéance, compte-rendus de gestion, révisions de loyer...
• Gestion des relances
• Relation clients : réponses aux clients, formation...

Profil :​

Vous êtes intéressé par les métiers de l’immobilier, en particulier la gestion locative (une première expérience serait un plus)

Vous êtes dynamique, organisé(e) et aimez le travail en équipe

Détails :

Lieu de travail : 05 - EMBRUN (emploi sur site)

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Nature d'offre : Contrat travail

Durée hebdomadaire de travail : emploi temps plein - 35H - horaires normaux

Taille de l'établissement : 30 salariés

Bonus: plan d'épargne entreprise